Séminaires PROFILER360®

Le parcours

Huit modules, un point de départ

On ne lit pas un sous-type ni un profil de fonctionnement sans avoir installé les neuf bases. Le premier module pose les fondations, idéalement suivi des instincts. Les six suivants se prennent dans l'ordre de son choix.

Par où commencer

Le parcours a un point de départ : on ne lit pas un sous-type ni un profil de fonctionnement sans avoir installé les neuf bases. Le premier module pose les fondations. Idéalement suivi des instincts.

MODULE 01

Bases

Découvrir sa base parmi les neuf, les trois centres, les ailes et les flèches. Le socle sans lequel rien d'autre ne se lit.

MODULE 02

Réactivité instinctive

Survie, tête-à-tête, social : l'instinct dominant qui déguise la base et explique les erreurs de lecture les plus fréquentes.

MODULES 03 À 08

Les six suivants

Communication, RIASEC, Ressources & Intuition, MBTI, Typage, EnneaMove. Dans l'ordre de son choix, selon les dates et les priorités.

Pack fondation : Bases et Réactivité instinctive, les deux modules d'entrée réservés ensemble, à tarif préférentiel.

Chaque module dure trois jours et reste complet en lui-même : il peut aussi être suivi seul, hors parcours.

Calendrier

Les prochaines sessions

Modules de trois jours, journées de partenariat, parcours CNFPC et webinaires. Filtrez par type ou par lieu, puis inscrivez-vous en ligne.

Dre Élodie ELIOT

Experte en sciences comportementales • Dre en criminologie • PROFILER

Décoder les personnalités • Anticiper les comportements • Éclairer les décisions

Doctorat en criminologie, Université de Montréal
Master en psychologie juridique, Université de Lorraine
Certificat psychologie, sociologie, victimologie, Université Paris-Panthéon-Assas
Experte judiciaire externe auprès du Ministère de la Justice, depuis 2022
Formation continue aux modèles de personnalité depuis 2011

L'intervenante

Une double compétence rare

Confirmer ou écarter un résultat de questionnaire en trente à quarante minutes d'entretien, et travailler ensuite sur la personne réelle.

L'experte en sciences comportementales

Dix années de pratique du profilage : conduite d'entretien, lecture du non-verbal, validation d'hypothèse comportementale.

L'entrepreneure

Fondatrice de PROFILER360®, méthode propriétaire développée sur plus de six années, active entre le Luxembourg, Paris et Montréal.

La formatrice de terrain

Programmes conduits en entreprise sur la durée, et parcours pour dirigeants et managers au CNFPC.

Entreprises accompagnées sur la durée

Entreprises accompagnées par PROFILER360® : Orangina, Gradel, Kisch, La Provençale, Banque de Luxembourg, CNFPC, iad, EFREI

Témoignages

Ce qu'en disent les participants

Recommandations publiées par leurs auteurs.

Questions fréquentes

Avant de vous inscrire

Par quel module commencer ?

Le parcours commence par le module Bases, idéalement suivi de Réactivité instinctive. Les six autres modules se prennent ensuite dans l'ordre de votre choix, selon les dates et vos priorités.

Peut-on suivre un module seul ?

Oui. Chaque module dure trois jours et reste complet en lui-même. Une séquence de rappel ouvre les modules avancés pour celles et ceux qui découvrent les neuf bases.

Comment se déroule une journée ?

Les modules se tiennent de 8 h 30 à 18 h 30 les deux premiers jours, et de 8 h 30 à 17 h le troisième jour. Le questionnaire est complété en amont et les résultats sont restitués en séminaire.

Que se passe-t-il si la session est complète ?

Inscrivez-vous sur la liste d'attente : vous serez contacté(e) dès qu'une place se libère. Vous pouvez aussi choisir une autre date du calendrier.

Mes résultats sont-ils confidentiels ?

Oui. Les rapports individuels et le contenu des entretiens appartiennent au participant. Aucun résultat n'est transmis à l'employeur ou à un tiers.

Comment obtenir le programme détaillé ?

Ouvrez la fiche d'un module et cliquez sur "Recevoir le programme détaillé" : la Dre Élodie ELIOT vous recontacte personnellement.

Vous hésitez entre deux modules ?

Parlons de votre situation et de vos priorités lors d'un court échange en visio.

Réserver un échange en visio Recevoir un programme détaillé

Comprendre l'humain en profondeur pour mieux décider, recruter, diriger et négocier.